Orthophoniste (H/F) – CMP enfants St-Maur
L’Association UDSM, reconnue d’Utilité Publique, recherche pour pour son CMP Enfants situé à Saint-Maur-des-Fossés, intégré au dispositif de soins du Secteur 94I02 (Chef de Service : Dr Rémi BAILLY) rattaché aux Hôpitaux de Saint Maurice en cogestion avec l’UDSM : :
– 1 Orthophoniste (H/F)
– Poste en CDI
– Mi-temps (17h30)
– Rémunération : Convention 66 avec reprise d’ancienneté + Primes SEGUR 1 et 2
– Poste à pourvoir dès que possible
– L’équipe est dynamique et bienveillante. Les locaux agréables, à cinq minutes du RER A le parc de Saint-Maur.
Je postule
Missions
– Évaluer les troubles de la communication, du langage et des apprentissages.
– Prendre en charge les troubles d’apprentissage, de langage oral et/ou écrit, de la communication et des troubles logico-mathématiques chez l’enfant.
– Mettre en œuvre les techniques spécifiques de l’orthophonie pour favoriser l’installation et le développement du langage oral et écrit ainsi que le versant pragmatique.
– Identifier les besoins de rééducation en fonction du profil psychopathologique de l’enfant.
– Définir les objectifs et les modalités de la prise en charge de l’enfant (en individuel et/ou en groupe).
– Concevoir des séances de rééducation et les réaliser dans le respect de la progression de l’enfant et son état émotionnel.
– Participer à l’élaboration du projet personnalisé de l’enfant en synergie avec l’équipe pluridisciplinaire.
– Évaluer annuellement la progression de l’enfant afin d’adapter les modalités de prise en charge et définir de nouveaux objectifs de progression.
– Rédiger les comptes-rendus de bilans orthophoniques, joints au dossier usagers.
– Informer et conseiller les membres de l’équipe pluridisciplinaire sur la prise en charge des enfants dans le champ de ses compétences.
– Réfléchir et participer à l’élaboration du projet d’établissement, à la réflexion institutionnelle.
– Participer aux réunions d’équipe pluridisciplinaire, aux synthèses d’enfant.
Profil recherché
– Diplôme d’État d’Orthophonie
– Une expérience en institution ou auprès d’enfants ;
– Un intérêt pour le travail de réflexion d’équipe pluri-disciplinaire.
Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
– Rigueur, responsabilité, autonomie, et confidentialité,
– Capacité d’observation, d’analyse et d’élaboration,
– Intérêt pour la clinique des enfants présentant des troubles psychiques et troubles du spectre de l’autisme,
– Compétence rédactionnelle et rigueur dans les écrits,
– Maîtrise des outils informatiques.
– Être accessible, à l’écoute et disponible vis-à-vis des familles, des enfants, des professionnels. Sens de la pédagogie,
– Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
– Réinterroger ses pratiques en fonction des évolutions locales et extérieures, de l’intérêt des patients/usagers et des innovations thérapeutiques,
– Mettre à jour régulièrement ses connaissances.
Avantages
– Pratique du maintien de salaire en cas d’arrêt de travail (subrogation employeur) ;
– 6 semaines de congés annuels par an + 18 jours de congés supplémentaires par an (congés trimestriels) ;
– Accord d’entreprise sur congés exceptionnels et familiaux, jours enfant malade… ;
– Politique de formation professionnelle attractive ;
– Prise en charge du pass navigo à hauteur de 75% ou indemnité mobilité douce (vélo) ;
– Pratique du maintien de salaire en cas d’arrêt de travail (subrogation employeur) ;
– Mutuelle / prévoyance entreprise avec participation employeur ;
– Avantages CSE (anciennement Comité entreprise) : Chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie culture & loisirs, participation aux frais d’activités sportives et culturelles… etc.